В "Інтерпайпі" кожен третій працівник – жінка: як вони змінюють українську промисловість
Новини компаній
У промисловій компанії "Інтерпайп" жінки становлять третину всіх співробітників. Вони працюють не лише на традиційно жіночих посадах, а й контролюють виробничі процеси, працюють на кранах, насосних установках і підстанціях, а також керують бригадами, дільницями та змінами.
Про це розповіли в компанії.
Жінки в промисловості працюють за різними професіями, зокрема відповідають за контроль якості та оформлення відвантаження продукції. В окремих дільницях "Інтерпайп" двоє з чотирьох змінних лінійних керівників – жінки.
У компанії зазначають, що нині промисловість загалом стикається з нестачею персоналу. Через це "Інтерпайп" планує збільшувати частку жінок серед працівників, зокрема за професіями, які раніше вважалися переважно чоловічими.
Один із таких прикладів – операторки верстатів із числовим програмним керуванням (ЧПК). Для роботи на таких верстатах, за словами представників компанії, фізична сила не є визначальною: важливішими є навички роботи з програмним забезпеченням і металообробкою.
Серед операторок верстатів із ЧПК – Марія Троценко. До машинобудівного комплексу компанії вона прийшла ще студенткою професійно-технічного училища. Спочатку дівчина проходила практику на заводі, а згодом залишилася працювати.
Сьогодні Троценко вже сама навчає нових колег, які приходять на роботу.
Таким чином, жінки в "Інтерпайп" працюють на різних виробничих позиціях – від контролю якості та роботи з обладнанням до управління виробничими змінами.
