ТЦК мобилизовал мужчину, находящегося в резерве, по заявлению с чужой подписью: суд обязал освободить его от службы
Днепропетровский окружной административный суд признал незаконной мобилизацию мужчины, у которого была действующая отсрочка от призыва, и обязал воинскую часть уволить его со службы. Ключевым доказательством стала почерковедческая экспертиза, опровергшая утверждение ТЦК о добровольном согласии мужчины на призыв.
Об этом сообщает Цензор.НЕТ со ссылкой на "Судебно-юридическую газету", которая проанализировала решение суда по делу №160/30821/25.
Как установил суд, мужчина работал начальником коммерческого отдела аграрного предприятия. В сентябре 2025 года он получил отсрочку от мобилизации до 19 августа 2026 года. Сведения об отсрочке содержались в государственном реестре и приложении "Резерв+".
Однако 9 октября 2025 года во время проверки на контрольном пункте в Тячеве Закарпатской области мужчину доставили в ТЦК. Там его повторно направили на военно-медицинскую комиссию, признали годным и мобилизовали.
Через два дня его зачислили в личный состав воинской части, а с 12 октября назначили курсантом.
Экспертиза опровергла версию ТЦК
В ходе судебного разбирательства представители ТЦК утверждали, что мужчине разъяснили право на отсрочку, однако он добровольно решил служить и собственноручно написал соответствующее заявление.
В качестве доказательства был представлен документ от 9 октября 2025 года.
Сам мужчина отрицал, что подписывал заявление. Его представительница также заявляла о психологическом давлении во время пребывания в ТЦК.
Суд назначил почерковедческую экспертизу. Согласно заключению от 30 июня 2026 года, подпись в заявлении о добровольном призыве поставил не истец, а другое лицо.
Представители ТЦК поставили под сомнение результаты исследования и просили провести повторную экспертизу. Однако суд отказал, признав имеющееся заключение полным и категоричным.
Суд также установил, что ТЦК не проверил надлежащим образом сведения о действующей отсрочке мужчины.
Кроме того, повторное направление на ВЛК противоречило установленному порядку, поскольку отсрочка оставалась в силе, а предусмотренных законом оснований для нового медицинского осмотра ответчики не доказали.
Суд обязал воинскую часть уволить мужчину
Воинская часть настаивала, что после зачисления в личный состав увольнение возможно только на основаниях, определенных законодательством о военной службе.
Однако суд отметил, что на момент призыва у мужчины было законное основание, исключавшее его мобилизацию. Поэтому приказ о призыве был противоправным с самого начала.
По итогам рассмотрения дела суд полностью удовлетворил иск: отменил приказ ТЦК о мобилизации и приказ воинской части о зачислении мужчины в личный состав.
Воинскую часть обязали принять решение о его увольнении со службы и исключить из списков личного состава.
Также в пользу истца постановили взыскать 1937,92 грн судебного сбора и 15 тыс. грн расходов на юридическую помощь. Расходы распределили поровну между ТЦК и воинской частью.
Ну і де справа?