Україна потребує додатково 4,5 мільйона працівників, – Мінекономіки
Демографічна ситуація в Україні і, зокрема, наявність трудових ресурсів, один з найважливіших чинників, який суттєво впливає на економіку сьогодні та впливатиме на динаміку її зростання у майбутньому.
Про це повідомляє пресслужба Міністерства економіки за результатами зустрічі з представниками МВФ.
Зокрема, через війну, виїзд українців за кордон та внутрішню міграцію в державі існує кадровий дефіцит та структурне безробіття.
Як зазначила заступниця міністра економіки Тетяна Бережна, якщо у 2021 році офіційний ринок праці нараховував 11,5 мільйона працівників, то у 2023 році ця цифра зменшилася до 9 мільйонів офіційно працевлаштованих.
"За попередніми розрахунками, для того, щоб забезпечити щорічне зростання ВПП до 2030 року на 7%, нам потрібно 4,5 мільйона працівників додатково", – наголосила вона.
Читайте також: Тілоохоронці і водії тракторів: У Мінекономіки планують перенавчати жінок на "чоловічі" професії
За її словами, щоб розв'язати проблему структурного безробіття, держава допомагає людям адаптуватися до змін попиту на ринку праці. Зокрема, пропонуючи опанувати нові для себе, потрібні на ринку професії за допомоги програм навчання чи курсів із підвищення кваліфікації.
Також Бережна уточнила, що наразі також завершується робота над проєктом модернізації трудового законодавства. Його ухвалення сприятиме покращенню ситуації на ринку праці.
Як повідомлялося, українські підприємці підвищують зарплати через брак працівників.
У країні мільони пенсів активних, але до них треба з повагою.
А владі вклонитися та попросити "облико морале" заважає.
"ЦЕ" - вже така світова практика глобалістов -винищення місцевих білих звичайно, і замінити їх на кольорових, або навіть за допомогою цих кольорових швидше знищити місцевих.♧♧♧♧♧♧
Просто підвищуйте податки і буде вам щастя....
Візьміть, наприклад, той же ворк юа.
Та зробіть висновки.
Ну наприклад при фільтрі 1го дня співвідношення вакансій та броні ще не перевищувало 9%.
І це тільки галочка.
Не кажучи про сфери та посади.
Де здебільшого цінність руководства та інженерів проглядається як місце -пропозиція.
За зміст то взагалі - таке відчуття що а нас слово здорожчання та інфляція зразків 2019року.
А іспитові терміни, то зовсім як холера середньовічна. Навіть не знаю чи хтось має поняття мотивації в країні, коли її не проглядалось до 24 лютого?!
Умови праці не змінились в кращий бік, а плакати про дефіцит кадрів то нормальна справа.
Справа не в фахових особливостях, а в примітивному розвитку галузей.
Можете казати про 40-60тис чого завгодно.
Але якщо імпорт в два рази менший за експорт то це автоматом - 20ка. І то, це оптиміста включив.
Люди лінії по виготовленню памперсів продають, бо товар не корисний.
З виготовлення вікон - в нас лише збірка, не скла ні профілю не виготовляєм. Та ще митниця розмитнює пвх кришку(здається вдс навіть зверталось до преза) що максимальними показниками в таблиці цін.
Звісно, багато роботи де недоумки кажуть що треба робити школи під землею (сіра зона), хоча приліт за часом - це треба там жити.
Ще греблю планують відновлювати, але це мало що дає. Якщо можна окупувати станцію, чи без наслідків підірвати. Але роботи багато, тупої та мародерської.
Воістину, це "усраїнська" держава. Настільки вона піклується про своїх дітей.
Ан ні, краще завести мігрантів і далі бути сировинною країною.